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employees talking and collaborating about early careers

Programme für Nachwuchskräfte

Arbeite von Anfang an zielgerichtet

Möglichkeiten für Studierende und Absolventen

Global Power+ Graduate Development Program

Beruflich schnell weiterentwickeln und gleichzeitig die Freiheit genießen, die Aufgaben auszuwählen, an denen während unseres 18-monatigen Programms am meisten Interesse besteht. Baue ein vielfältiges Netzwerk auf, indem in drei verschiedene Aufgabenbereiche hineingeschnuppert wird, damit über Regionen, Geschäftsbereiche, Arbeitsumgebungen und technische Karrierebereiche hinweg entwickelt werden kann.

Dauer: Das Programm dauert 18 Monate, in denen Sie (3) sechsmonatige Aufgaben erledigen.

Studienfächer: MINT-Studenten können sich gerne bewerben.

Standorte: Brasilien, Kanada, China, Indien, Italien, Japan, Königreich Saudi-Arabien, Polen, Schweden, Schweiz, Vereinigtes Königreich, Vereinigte Staaten und Vietnam

Bewerbungszeitraum und Startdatum: Bewerbungszeiträume und Startdatumsangaben nach Land befinden sich in den FAQs unten.

Empfohlene Aufgabengebiete: Qualitätstechnik, Softwaretechnik, Beratung, Vertrieb, Fertigungsbetrieb, Projekttechnik und vieles mehr.

Absolventenprogramme

Beschleunigen Sie Ihr Führungspotenzial mit einer einzigartigen Entwicklungsreise innerhalb unserer Finanzfunktion. Dieses Programm bietet verbesserte Lernmöglichkeiten mit der Geschäftsleitung und Karriereentwicklung, indem innerhalb von 18 Monaten drei verschiedenen Rotationsaufgaben durchgeführt werden, von denen eine eine internationale Platzierung ist. Dieses Programm ist für Geschäfts- oder Finanzgroßunternehmen geeignet, die von der Chance begeistert sind, Geschäftssinn aufzubauen und eine vielfältige Lernerfahrung anzunehmen.

Lösen Sie schwierige technische Herausforderungen in einer dynamischen, globalen Landschaft innerhalb unserer IT-Funktion. Machen Sie eine Karrierereise über 18 Monate, in der Sie sich durch verschiedene Aufgaben drehen werden, die Sie sowohl persönlich als auch professionell in verschiedenen Regionen und IT-Abteilungen entwickeln werden. Dieses Programm eignet sich für die jüngsten Absolventen aus den Bereichen IT, Software oder anderen verwandten Disziplinen, die sich in verschiedenen Bereichen des Technologie-Stacks engagieren möchten, um ihre Leidenschaft zu finden.

Bewältigen Sie komplexe Projekte in diesem fertigungstechnischen Programm, das kürzliche Absolventen unterstützt, die an einem definierten bahnbasierten Entwicklungsprogramm interessiert sind, das es Ihnen ermöglicht, auf Ihrer technischen Expertise aufzubauen, um Ihre Karriere in der Fertigung zu beschleunigen.  Dieses Programm eignet sich für US-amerikanische Ingenieurbüros, die bereit sind, ein 24-monatiges Programm zu absolvieren.

Erleben Sie flexible und vielfältige Aufgaben innerhalb des Produktionsbetriebsbereichs und nutzen Sie eine Gelegenheit, die die Arbeit in verschiedenen Fabriken, die Schulung am Arbeitsplatz und den Aufbau von Beziehungen kombiniert, um Ihre Karriere im Betrieb zu starten. Dieses Programm eignet sich für US-amerikanische MINT- und Business-Großunternehmen, die bereit sind, ein 24-monatiges Rotationsprogramm zu übernehmen.

Vorgestellte Rollen für Nachwuchskräfte

We're Advancing a Sustainable Energy Future for All

Seien Sie zu Beginn Ihrer Karriere neugierig, aufgeschlossen und verlassen Sie Ihre Komfortzone. Veränderungen anzunehmen ist der Schlüssel für eine elektrifiziertere Zukunft.

Yuki Meier
Projektleiter und
ehemaliger Power+ Absolvent, Schweiz

Der Weg der Elektrizität

Für unsere jüngsten Energieforschenden gibt es in dieser Reihe von fröhlichen Animationsfilmen mehr über die Welt der Elektrizität, Nachhaltigkeit und die Energiewende von unserem Elektrizitätsguru Electron zu erfahren.

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Häufig gestellte Fragen

A: Wir haben weltweit Möglichkeiten für Praktikanten und Absolventen. Einige unserer wichtigsten Standorte sind die USA, Schweden, die Schweiz, Polen, Indien, China und Brasilien. 

A: Wir haben Rollen für MINT-orientierte Studenten sowie Möglichkeiten in Funktionen wie Finanzen sowie Marketing und Vertrieb. Zu unseren Hauptaufgaben gehören: Verfahrenstechnik, Designtechnik, Datenanalyse, Produktmanagement, Projekttechnik, Betrieb, Lieferkette, Softwareentwicklung, Hardwaretechnik, Forschung und Entwicklung, Marketing und Vertrieb, Finanzen und mehr. 

A: Die Projekte unterscheiden sich je nach Ihrer Rolle, aber als Praktikant oder Absolvent werden Sie mit einem Team zusammenarbeiten und an wirkungsvollen und bedeutungsvollen Herausforderungen arbeiten können, die durch echte Arbeit gelöst werden können. 

A: Neben Aufgaben und Projekten, die von Ihrem Vorgesetzten zugewiesen werden, erhalten sowohl Praktikanten als auch Absolventen während des Programms persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Sie können durch Schulungen und Workshops Ihre technischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten aufbauen, um die Grundlage zu schaffen, die Ihnen dabei helfen wird, Ihre Karriere zu beginnen. Darüber hinaus werden Sie unser Führungsteam kennenlernen, um sich in unserer Organisation einen Namen zu machen. Sie werden auch ein Netzwerk mit anderen Praktikanten und Absolventen aufbauen, das zu einer dauerhaften Gemeinschaft führen kann, die Sie während Ihrer ganzen Karriere mitnehmen können. 

Standort

Bewerbungszeitraum

Anfangsmonat

Brasilien

Juli bis August

Oktober

Kanada

Juni – September

Januar

China

Option 1: Juli oder Oktober
Option 2: Februar oder Mai

März, Juli, Oktober

Indien

September – Februar

September

Italien

April bis Mai

September

Japan

ab März

April, Juli, Oktober

Königreich Saudi-Arabien

August bis September

Oktober

Polen

März bis April

Oktober

Schweden

Oktober bis Dezember

September

Schweiz

Option 1: April
Option 2: 
Oktober

Option 1: Oktober
Option 2: April

Vereinigtes Königreich

September bis Dezember

September

Vereinigte Staaten von Amerika

Option 1: Februar/März – Mai
Option 2: August bis Oktober

Option 1: Januar
Option 2: Juni